Обложка книги Организация отбора и оценки персонала

Организация отбора и оценки персонала

ISBN: 978-5-377-00356-4;
Серия:
Издательство: Экзамен
Страниц: 64

Цель учебного пособия - сформировать целостное представление об организации отбора и оценки персонала при приеме на работу. Рассмотрены следующие вопросы: обоснование критериев и основные этапы отбора, требования к их реализации, эффективность отбора.