Обложка книги Управление персоналом

Управление персоналом

ISBN: 978-5-7958-0168-1;
Серия:
Издательство: Маркет ДС
Страниц: 304

Предметной областью учебного пособия являются теория и практика управления персоналом современной организации. Целями изучения выступают: формирование у студента понимания роли человеческого капитала организации и необходимости управления им на системно-формализованной основе, приобретение теоретических знаний в исследуемой области, профессиональных компетенций, необходимых для эффективного исполнения функциональных обязанностей менеджера или специалиста кадровой службы организации. Структура учебного пособия обеспечивает возможность глубокого изучения базовых вопросов: структура и регулирование рынка труда, его отечественная специфика; организация системы управления персоналом в современных отечественных условиях; кадровая служба, ее функции, права и ответственность; взаимодействие персонального менеджмента с другими элементами комплексной системы управления современной организацией. Учебное пособие является элементом стандартизированного учебно-методического комплекса (УМК) и разработан в соответствии с требованиями Стандарта по разработке УМК Московской финансово-промышленной академии и утвержденного учебного плана по специальности «Менеджмент организации» (специализация «Управление персоналом»).