Нравится LibRing?
Расскажи друзьям:
В. Е. Хруцкий, Р. А. Толмачев

Оценка персонала. Критика теории и практики применения системы сбалансированных показателей

Обложка книги Оценка персонала. Критика теории и практики применения системы сбалансированных показателей

Книгу можно купить в интернет-магазинах:

· OZON.ru 238р. [Проверить наличие]
· Books.ru 185р. [Проверить наличие]
· Лабиринт 280р. [Проверить наличие]
· Библион 140р. [Проверить наличие]
· My-Shop 160р. [Проверить наличие]
· My-Shop 157р. [Проверить наличие]
· Read.Ru 199р. [Проверить наличие]
· Read.Ru 147р. [Проверить наличие]
· SetBook 282р. [Проверить наличие]
ISBN: 978-5-279-03190-0
Издательство: Финансы и статистика
Год издания: 2007
Страниц: 224
Формат: 60x84/16
Во втором издании более подробно рассматривается практика применения системы сбалансированных показателей, дается ее критический анализ. Изложена технология проведения оценки персонала организации как ключевого инструмента управления человеческими ресурсами организации. Впервые проводится сравнительный анализ подходов к оценки персонала на Западе и в России. Рассматривается применение результатов оценки персонала при принятии решений об оплате труда и о карьере сотрудника. Приводятся образцы форм и документов. Для руководителей и менеджеров компаний, сотрудников кадровых служб.