Нравится LibRing?
Расскажи друзьям:
Джон П. Коттер

Впереди перемен

Обложка книги Впереди перемен

Книгу можно купить в интернет-магазинах:

· OZON.ru 588р. [Проверить наличие]
· Books.ru 449р. [Проверить наличие]
· Лабиринт 659р. [Проверить наличие]
· Библион 385р. [Проверить наличие]
· My-Shop 574р. [Проверить наличие]
· Read.Ru 407р. [Проверить наличие]
· SetBook 402р. [Проверить наличие]
Leading Change
ISBN: 0875847471, 5-9693-0070-5, 978-5-9770-0484-8, 978-5-9693-0140-5
Издательство: Олимп-Бизнес
Год издания: 2007
Страниц: 256
Книга профессора Гарвардской школы бизнеса Джона П. Коттера написана в основном для высшего руководства компаний. Им предложена последовательность этапов организационных изменений, включающая внушение людям необходимости перемен, создание команды реформаторов, разработку и пропаганду нового видения перспектив будущих рынков и определение стратегии их завоевания, а также обеспечение сотрудникам условий для широкого участия в преобразованиях. Большое значение Коттер придает получению скорых результатов, закреплению успехов для углубления процесса перемен и укоренению изменений в корпоративной культуре. Почему не всегда удается организационная перестройка? В чем ошибки руководителей компаний? Как будут действовать компании в XXI столетии? Как они будут развивать свою корпоративную культуру? Каким должен быть руководитель будущего? Чем определяется конкурентоспособность компании? Это лишь некоторые вопросы, обсуждаемые в книге. «Впереди перемен» может стать настольной книгой каждого делового человека, не замыкающегося на задачах сегодняшнего дня, а устремленного в будущее. Книгу с интересом прочтут опытные предприниматели, преподаватели вузов, профессиональные менеджеры и студенты.